万蓬成立于年，前身为在喀麦隆、赤道几内亚、刚果等中非国家进口原木的贸易公司。经过多年的快速发展，业务板块逐步多样化，公司先后在杭州、上海、苏州张家港和海口分别设立国内公司。年，公司成立第一家海外公司—非洲安哥拉公司，开始发展水泥出口贸易，随后在非洲刚果金、刚果布、加纳、赤道几内亚、马达加斯加、几内亚、拉美洲危地马拉、萨尔瓦多、洪都拉斯、海地及秘鲁等多个区域设立海外公司。其中，在加纳、几内亚各投建水泥厂一座，刚果金水泥厂、喀麦隆水泥厂、科特迪瓦水泥厂都在规划启动中，是一家以林业、建材、工程机械等进出口为主营业务，覆盖生产、加工、制造、物流等多领域的大型跨国民营企业集团。

年度万蓬集团

海外招聘岗位

林业项目

修理工

招聘人数：10人分派国家：赤道几内亚/刚果金/刚果布岗位职责：??1、对车辆进行日常保养，检查和维修，做好车辆台账；2、对工具设备进行定期保养；3、对安排的其他相关工作任务及时完成；4、主要精通车辆的各类问题(陕汽德龙、山推等)。??岗位要求：1、吃苦耐劳，服从分配；2、三年以上汽车维修或者工程机械工作经验会大修潍柴发动机、法斯特变速箱及底盘；3、要求男性，身体健康，年龄22-50周岁。?????????薪资待遇：1、工资待遇：18万～24万/年2、结合木材产量有浮动；3、工作时间：常白班；4、合同期：两年，可长期续签。

汽车电工

招聘人数：2人分派国家：赤道几内亚岗位职责：

1、根据公司车辆设备状况及时诊断并排除故障；

2、对车辆进行维修保养并保证其正常运行；

3、认真做好预防性维修计划及巡查工作，保障生产；

4、负责公司机器设备电路的保养、维护、维修。

??岗位要求：?????????1、吃苦耐劳，服从分配；

2、熟悉各种大行车辆电路、并有三年以上相关工作经验；

3、要求男性，身体健康，年龄22-50周岁。

薪资待遇：

1、工资待遇：15.6-16.8万/年；

2、工作时间：常白班；

3、合同期：两年，可长期续签。

木材统计员

招聘人数：10人分派国家：刚果金/刚果布/赤道几内亚岗位职责：

1、负责原木和板材的检尺及统计工作；

2、负责原木和板材的台账登记及汇报工作；

3、负责原木的堆放、保存、维护、装卸、发运等工作；

4、领导交办的其他事项。

??岗位要求：1、熟练操作EXCEL等办公软件；2、熟悉分辨各种木材（接受无基础者，但必须上进好学、细心）；3、有过统计工作经验者优先考虑。薪资待遇：

1、工资待遇：12-13万/年；

2、工作时间：常白班；

3、合同期：两年，可长期续签。

仓管

招聘人数：10人分派国家：刚果金/刚果布/赤道几内亚岗位职责：

1、负责公司物资仓储管理，建立物资台账、确保物账一致；

2、负责物资收发货、对存货进行合理存放、防护；

3、定期组织对仓库存货物进行资产盘点；

4、负责领导交代的其他事情。

??岗位要求：

1、一年以上仓库管理经验，熟练使用EXCEL；

2、良好的沟通协调能力、团队协作能力和吃苦耐劳精神；

3、对汽配件用途熟悉的优先考虑；

薪资待遇：

1、工资待遇：12～14万/年；

2、合同期：两年，可长期续签。

开船司机

招聘人数：2人分派国家：刚果金岗位职责：

1、负责公司原木、物资设备的内河运输；

2、负责船只的日常检查及保养工作；

3、负责船舶技改和运输物资的

4、负责领导交代的其他事情。

??岗位要求：

1、男性、年龄30-55周岁左右；

2、遵纪守法，无不良嗜好，身体健康，勤劳踏实，责任心强；

3、需有五年以上驾驶散货船或者拖轮船工作经验。

薪资待遇：

1、工资待遇：16～20万/年；

2、合同期：两年，可长期续签。

厨师

招聘人数：8人分派国家：刚果金/赤道几内亚岗位职责：

1、做好一日三餐；

2、负责做好厨房卫生、清洁工作；

3、负责定期菜量统计提报工作。

??岗位要求：

1、会烧大锅菜，家常菜；

2、会做面食、小吃等；

3、身体健康，无不良嗜好，年龄30-50周岁。

薪资待遇：

1、工资待遇：10.8-12万/年；

2、合同期：两年，可长期续签。

保安

招聘人数：5人分派国家：刚果布/刚果金岗位职责：

1、按照公司要求负责厂区进出货物及人员登记；

2、负责厂区巡逻，确保厂区人员及物资安全；

3、配合其他岗位工作，及领导交办的其他事项。

??岗位要求：

1、男性、年龄20-40周岁左右；

2、遵纪守法，无不良嗜好，身体健康，责任心强，抗压能力强；

3、退伍军人和有保安工作经验的人员优先考虑。

薪资待遇：

1、薪资待遇：10.8-12万/年；

2、工作时间：12小时长夜班；

3、合同期：两年，可长期续签。

土建

招聘人数：5人分派国家：刚果布/刚果金岗位职责：

1、按图纸施工、负责当地社会工程的修建，如学校、教堂、医院等；

2、负责当地雇员的工作安排及人员管理；

3、做好工作汇报及沟通；

4、领导交待的其它事项。

??岗位要求：

1、有建筑类、工民建筑3年以上工作经验；

2、遵纪守法，无不良嗜好，身体健康，勤劳踏实，责任心强；

3、服从管理，接受安排，有出国经验的优先考虑；

4、要求男性，身体健康，年龄30-55周岁。

薪资待遇：

1、工资待遇：13-15万/年（基本薪资+林地津贴）；

2、合同期：两年，可长期续签。

运材司机

招聘人数：20人分派国家：赤道几内亚岗位职责：

1、按要求从林地运输木材工作；

2、负责当地雇员的工作安排及人员管理；

3、做好工作汇报及沟通；

4、领导交待的其它事项。

??岗位要求：

1、持A2驾驶证，有责任心；

2、有丰富大车的驾驶经验；

3、身体健康，无不良嗜好，年龄30-50周岁。

薪资待遇：

1、工资待遇：综合收入13-16万/年，根据运输量核算；

2、合同期：两年，可长期续签。

推土机司机

（储备工队长、修路队长）

招聘人数：10人分派国家：刚果金/刚果布岗位职责：

1、带领当地雇员负责当地运材路基修整；

2、负责当地雇员的工作安排及人员管理；

3、做好工作汇报及沟通；

4、领导交待的其它事项。

??岗位要求：

1、有丰富的山推推土机（以SD为主）驾驶经验，有责任心；

2、有基本的车辆保养经验和维护意识；

3、身体健康，无不良嗜好，年龄30-50周岁。

薪资待遇：

1、工资待遇：综合收入14.4-16.8万/年，根据采伐量核算；

2、合同期：两年，可长期续签。

其他福利：

1、国内福利：免费入职体检+培训（培训期提供食宿，另有培训生活补贴、节日福利）、签证机票公司负责；

2、国外福利：免费食宿（中国厨师）、节日聚餐。

3、出国防护有保障、公司安排接种新冠疫苗。

备注：

1、薪资发放：每月底发放基本工资（上月50%的薪资），余下部分按季度发放；

2、合同期限：首期合同2年，续签可享受两个带薪休假(再续可签3年，1年半回国休假1个月)；

3、公司直招（非中介，不收取费用）。

联系方式：

徐经理

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